技术人才培训计划!-上海博世汽修学校

热门课程推荐
Recommended Courses MORE

智能网联新能源汽车检测与运用

类别：初中起点五年制专业
专业特点：与德国莱茵TÜV合作创⽴新能源智能汽⻋⼈才培训中⼼
学制：2.5+2.5(年)
技能证书：特种作业操作证、莱茵TÜV新能源高压认证（二级)汽车维修工、汽车维修工（汽车美容装潢工）、汽车维修工（汽车车身整形修复工）、二手车评估师
就业方向：毕业后征得学生或家长意见，学校推荐安排至各大汽车4S店、三年制专业型汽车维修企业知名汽车连锁企业工作。

保时捷PEAP Plus新能源方向> 热门！

保时捷PEAP Plus+授权认证班（新能源方向）

类别：初中起点五年制专业
专业特点：可申请参加保时捷PEAP项目全球遴选
学制：3+2(年)
技能证书：保时捷全球认证证书（考核认证）、特种作业操作证、莱茵TUV新能源高压认证（二级)、汽车维修工、新能源（纯电动）汽车检测与维修
就业方向：保时捷中心（PC）、优质品牌4S店（奔驰、宝马、奥迪）、新能源汽车4S店技术骨干、店长

国际交流合作班>

女生推荐专业——前景广阔

数字媒体技术应用> 热！

保时捷PEAP Plus+授权认证（数字媒体技术应用）

无门槛（技能加理论服务专业）
专业特点：采用1+N复合型人才培养模式，与央广教育共建直播电商培训基地
学制：3+2(年)
技能证书：保时捷全球认证证书（考核认证）、莱茵TÜV新能源高压认证（二级）、新媒体主播证
就业方向：全国各大保时捷中心汽车新媒体文案、短视频运营、新媒体主播；服务顾问、保险专员等岗位

交通运营服务专业> 526人关注

交通运营服务专业（保时捷非技术方向）

无门槛（技能加理论服务专业）
专业特点：仿真高标准实训基地校企合作高质量跟踪就业
学制：3年
技能证书：高级客运员证、列车站务员证、车站值班员证、列车乘务员、安检员证、高铁乘务员证、城市轨道运营管理师证、助理高铁乘务师证
就业方向：高级客运员、列车站务员、车站值班员、列车乘务员、高铁安检员等

纯技能短期专业——能力升级

保时捷授权认证班(技能制)>

保时捷授权认证班(技能制)

专业特点：可申请参加保时捷PEAP项目全球遴选
学制：20个月
技能证书：保时捷全球认证证书（考核认证）、特种作业操作证、莱茵TÜV新能源高压认证（二级)、汽车维修工、新能源（纯电动）汽车检测与维修
就业方向：保时捷中心（PC）、优质品牌4S店（奔驰、宝马、奥迪）、新能源汽车4S店技术骨干、店长

中德电动车认证班> 356

中德电动车认证班）

燃油车+新能源汽车双向学习，五大核心课程让你学的更全面
专业特点：小班制教学、实训实战；实训设备先进齐全；校企合作，搭建就业服务平台
学制：10个月
技能证书：莱茵TÜV新能源高压认证（二级)、特种作业操作证
就业方向：各大汽车4S店、大中型汽车服务企业、知名汽车连锁企业

个性化+考证课程——可考证书

新能源汽车检测与维修班> 397

新能源汽车检测与维修技师班

学制：2个月
技能证书：中国汽车工业协会《新能源（纯电动）汽车检测维修技师》专业技能证书，德国莱茵TÜV新能源高压认证（二级）
就业方向：新能源汽车维修技师、新能源汽车检测工程师、新能源汽车机电主管

创业优选课程——自主创业

汽车快修美装创就业班> 热！

汽车快修美装创就业班

学制时间短，充分利用教学环节提高授课效率，
专业特点：零基础可报读，灵活就业持证上岗；教学设备精良，无缝对接市场，匹配行业需求
学制：3.5个月
创就业方向：品牌汽车4s店、自主创业

返回列表页

06-082011字号：S M L

技术人才培训计划!

发布日期：2011-06-08

平凡人也可以成就大梦想，相信梦想，相信奇迹！

梦想的舞台，总是让勇于追求梦想并努力付诸实现的人展现，让我们相信梦想有多大，舞台就有多大。2011年中国汽车工业协会发布汽车产销新数据显示，2010年，汽车总产销达1826.47万辆和1806.19万辆，同比增长32.44%和32.37%稳居全球产销，刷新世界汽车产销记录。

据人力资源和社会部公布的数据显示，在未来相当长的一段时间内，技能劳动者短缺和大学生就业难的局面将持续，技师、高级技师供求缺口相当明显，甚至有些行业普通技术岗位也存在巨大缺口，根据此种情况我们跟随访问了部分汽修企业，上海太平洋别克4S店张炜经理无奈的告诉我们：“现在公司的汽修技术人才短缺情况非常严重，尤其是既懂技术又懂管理的复合型人才更是一将难求，行业薪资也跟着水涨船高”。张经理表示由于家长及学生传统观念比较强，认为汽修技术岗位又脏又累，殊不知，现代化的汽车维修已经从钻车底、人工拆装步入到电子化工具诊断技能型故障分析和机械化拆装时代，已发展到以脑力劳动为主的专业性技能行业。思想观念转变不及时导致了汽修行业专业性技能人才的缺失，已不能满足目前中国汽修行业人才的需求，张经理建议大家可以根据自己的兴趣选择通过正规、系统的职业技能培训成为汽修专业技能型人才。

经过以上分析，我们列举相关案例供大家参考：

案例1：刘园园同学是农村人，原来家庭经济情况不太富裕，自己没有高服务又没什么手艺，只能在饭店做服务生。一直感觉薪水低，想找个的技术行业转行。到底从事什么行业好呢？他经常这样问自己。后来了解到汽修行业工资很高而且非常好就业，经过再三考察后选择了上海博世汽修学校学习汽车美容装潢专业，毕业后经过学校推荐到特星（上海）汽车服务有限公司从事车身贴膜工作，单位领导张经理评价他：“特别稳重、工作积极主动，非常细心并注意细节，到目前为止还没有顾客对他的贴膜不满意的，也因此老客户给我们介绍了不少的汽修相关业务。”刘园园同学高兴地给我透露了一点小秘密：现在的薪水比以前翻了三番。

案例2：韩林林同学有个表哥是开汽车维修公司的，他们经常在一起聊汽车修理，使他感觉到现在的汽修行业不是想象中的那种脏乱差的工作环境，从而对汽修产生了浓厚的兴趣。后来听表哥说汽车修理技师的工资非常高而且很难找到技术人才，在表哥的建议下他选择了上海博世汽修学校机电一体化专业学习，学习期间非常钻研，勤学好问，毕业后学校推荐到协通福特4S店，从事汽车机电维修工作岗位工作。他曾告诉我们：“我在工作中很多都用到电脑解码仪等仪器仪表设备诊断检测故障，大部分拆装都是机械化操作，体力上很轻松。我对目前的工作和薪资待遇都非常满意。”据说他表哥这段时间在强烈要求他一起去合作经营汽车维修公司。